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1. 如何全方位地备考2017年山东公务员考试呢

(1)从考试相关政策入手 相信备考山东公务员考试的同学都已经站在了起跑线，只是有些考生已经渐入佳境，有些考生还在犹豫观望。

不管你处于上述何种状态，山东公务员考试网都希望考生们能把握机会，为未来努力。而针对了近三年的山东公务员考试的招考条件后，发现近年来山东公务员考试在招考的政策上是相对稳定的，2016年相对来说变化比较突出，比如在职公务员禁止报考这一项。

所以考生也可以根据2016年山东公务员招考条件来预测2017年山东公务员招考政策，从而确定自己能否报考。 （2）从考试大纲入手 虽然山东公务员考试并未有考试大纲发布供考生参考，但公务员考试万变不离其宗，总体差异不大，如若考生对山东公务员考试一无所知，又急切想要一个笔试复习大纲作为参考，这类考生可以参考国家公务员考试公共科目笔试大纲。

（3）从自身复习情况入手 公务员考场上向来不乏高手，而这些高分考生们都共有的一个特点就是习惯+坚持。这里的习惯就是从制定一个合理的复习计划开始。

参考往年山东省公务员考试时间点，如果2017年山东公务员考试时间安排与2016年省考时间大致相当，则预计会在三、四月份左右报名（具体请以公告发布为准），那么在约半年的备考时间内，如何制定一个长期复习计划，计划包括哪些每天复习什么内容，每个章节花费多少时间完成以及如何执行等就是复习的第一步。 山东公务员考试网建议考生在备考中，要大量练习，提高做题能力及巩固所学知识，并进行专项训练，适量的题海战术对于行测的复习效果显著。

另外，考生可准备一个错题本，将行测哪些题目容易做错、做错的原因及正确解法都标注下来。在备考末期，可以将错题本及题库中的重点提醒多总结、多思考。

2. 2017年山东公务员考试行测作答的五大技巧是什么

第一：答题顺序 关于答题顺序，每个考生要根据自己对每一部分的实际掌握情况来定。

一般而言，建议考生先做类比推理。类比推理的难度仅次于常识判断，题干清晰明了，关系简单，一般人都可以很快做出并且做对。

其次，可以做逻辑判断部分，这部分做对与做错暂时是不知道的，大家凭着积累的经验和感觉往下做即可。 最后，常识判断部分。

那么对于理科部分，数学运算可以挑选熟悉的题型来选做，资料分析部分建议放在中间的某个位置来做，不要放在开头和结尾。 第二：巧对难题 代入排除法是在考试中最常用到的一种快速定位答案的方法，可以单独使用也可以和其他方法结合使用，使用时可以先代入再排除，也可以先排除明显打酱油的选项，再代入剩余选项来验证，从而提高解题速度。

尤其针对令广大考生头疼的数量关系部分，算来算去可能还算不出结果，也浪费了大量的时间，这时不妨使用杀手锏---代入排除来解决，事半功倍。 第三：蒙猜技巧 猜题是需要技巧的，并不是单纯的一蒙了之，需要有个方向。

一般来说，能留到最后来蒙猜的题目有两种情况，一是时间不够，二是属于难题。 对于前者，一看答案简单的，越简单，是正确答案的可能性越高；二看前后题目的答案，重复的可能性不会很大。

对于后者，简单思考一下，有个方向之后，排除一到两个，在剩余的两个选项中来选择，猜对的概率要高很多。 第四：心态平衡 大家平常参加大大小小的考试，可能都会有这样的一种感觉，有一些题目明明是熟悉的题型，似曾相识，但是在考场上就是想不起来，有点茶壶里煮饺子的感觉，这都是心态不稳、情绪紧张、高压造成的，所以在考前的模拟练习和考场上都要保持始终如一的平常心态，放松心情，把考试当作是日常的一次小测验来对待即可。

第五：珍惜每一分钟 对于行测考试，除了做题还需要填涂答题卡，时间就显得尤为珍贵，所以各位考生一定要根据自己的实际情况合理规划你的作答时间。自己擅长的部分可以做的快一些，适当缩短时间，自己不擅长的部分，就可适当延长一点时间。

总体要做到心中有数，不要因为时间问题而慌乱阵脚。 遵循先易后难的原则，先做会做的题，把该得的分值拿到手，千万不要在难题上花太多的时间，否则得不偿失。

遇到难题可以做一个记号，暂时跳过或者猜一个选项，若答完所有题时还有时间可以再思考。 。

3. 山东省2017年招考公务员的情况怎么样

3月17日，山东省公务员局考试录用处召开新闻发布会，介绍了2017年山东省公务员四级联考工作总体情况，以及2017年山东省直机关及直属单位公务员招考相关具体情况。

2017年，山东省省、市、县、乡四级联考共面向社会招考公务员和参照公务员法管理工作人员8379名。其中，省直机关及直属单位招考663名、省以下垂直管理机构593名、市级机关982名、县级以下机关6141名。

网络报名时间为2017年3月23日至3月26日，公共科目笔试时间为4月22日，公安专业科目和三农工作基础知识考试时间为4月23日，面试将在6月中下旬进行，录用工作预计在7月底前基本结束。

4. 山东公务员考试备考需注意哪些

首先，给自己一个公考志在必得的理由。

目标是一个人前进的原动力。对于参加山东公务员考试的你来说，亦是这样。

设想：一个没有目标的考生A，复习没有力气，每天都是浑浑噩噩地度过，那么即使到了考前临时抱佛脚，也难有稳定的发挥。而对于明确知道自己前进方向的B来说，多做对一道题对于自己来说就离梦想近了一步。

这样孜孜不倦、脚踏实地的长期复习下来，毫无疑问，A与B两位同学比较来看，复习成效已经相差一大截。 其次，正视自己，你属于哪一类考生？ 当然，每年参加山东公务员考试的众多考生中都有极少数突击上岸的例子。

但是需要再强调一下，那只是极少数。况且，凡是能靠突击得高分的考生，谁没有两把刷子？或许这部分考生属于考霸型，平常看起来吊儿郎当，但是功夫全用在刀刃上了。

如果你没有像他们那样绝对的自信，请考生不要轻易尝试。因为，我们每个人都要珍惜每一次使梦想成真的机会。

那么，在正视自己后，你就需要综合评估自己的能力，坚定信心接下来踏实备考。 再者，如何把握备考主动权是复习开始的关键 目前留给2017年山东公务员考试的备考时间比较充足，而参加公务员考试中的大多数人，是属于公考菜鸟级别的。

倒不是说诸位的能力不足，而是对于山东公务员考试的认识还很薄弱。因此，现在我们要做的不是一味等待考试来临，然后再去备考。

而是在既有的时间内，充分且正确认识山东公务员考试，将主动权抓在自己手里。

5. 2017年山东省公务员招考工作有哪几个特点

2017年山东省公务员招考工作主要有四个特点。

一、是严把公务员队伍入口诚信关。为严防借用高科技手段作弊，2017年的公务员笔试阅卷将增加雷同答卷甄别环节，对记入全国公务员考试录用诚信档案库的，视情节轻重，做出5年或长期不得进入公务员队伍的处理。

二、是加大基层政策倾斜力度。山东省直机关除特殊职位和专业性较强的职位外，原则上用于招录具有2年以上基层工作经历的人员；加大本土优秀人才选拔力度，对距离城区较远、空缺人员较多、人员流失严重的乡镇，今年编制专项招考计划199个，面向在当地工作满三年、具有当地户籍的本土优秀人才。

三、是建立面向残疾人招录公务员长效机制。2017年全省共编制定向招录残疾人职位10个。

四、是进一步提升分类分级招录工作水平。在申论考试使用A、B、C三类试题的基础上，对公安机关执法勤务职位加试了公安专业科目考试，对乡镇机关面向本土优秀人才职位加试了三农工作基础知识。

同时，积极探索构建公务员分类考试框架，建立了审计机关审计人员山东省级统一招录机制，由全省统一确定招录政策、设置职位资格条件、发布招考简章、公示拟录用人员名单，为审计机关深入推行分类招录提供体制机制上的保障。